北京招聘

职责：
2.根据公司现阶段人力资源需求计划，协助部门经理制定短期内的招聘计划；
3，熟悉各种招聘渠道，开拓和完善公司人力资源招聘渠道；
4,具备独立开展招聘工作的能力；
5.完成直接上级交办的其他工作。
任职要求：
1..要有一定的写作能力，会拟招聘广告。
2熟悉各个招聘渠道，认真管理公司的招聘网页。
3.形象好，自信，热情，能给来应聘的人亲切的感觉，树立公司的良好形象
4.具有管理咨询行业招聘经验一年以上者优先。

肩负提升中国企业管理水平之使命，领跑中国管理咨询领域十三年。

天骐咨询，中国管理咨询领域十三年，为企业提供针对性、创新性、系统性和可行性的企业管理方案，一项接一项地投入中国企业管理市场，显著提升了企业客户的管理效益。多年的管理咨询、培训实践使得天骐管理咨询满载着客户认同和市场的好评，自信的地走在发展之路上。

迄今为止，天骐管理咨询服务的企业客户超过5000家，培训和辅导的学员超过20万人次，从原来客户服务专业化和层级化战略转型升级为聚焦行业和专业的客户服务价值链创造战略，涉及行业包括银行金融业，建安施工业，加工制造业、物流、电信、航空、通信、冶金、能源、食品等各个行业。

凭借在咨询培训领域丰富的经验和卓越的战略眼光，天骐屡获佳绩，成为企业迈向卓越管理不可或缺的战略合作伙伴。

公司网站：www.tqpx.com
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