北京招聘

职位描述：
【岗位职责】：
1、全面负责公司人力资源各模块日常运营的管理、协调，推进公司人力资源战略规划；
2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计符合公司实际情况的人力资源管理模式；
3、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议；
4、做好员工职业生涯发展规划，负责制定后备人才选拔方案和人才储备机制；
5、负责公司整体人才梯队搭建工作，指导员工职业生涯规划，及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
6、指导下属各公司的考核体系建立及工作实施成果检验；
7、根据公司战略规划，负责公司企业文化建设。
【岗位要求】：
1、人力资源管理、心理学、企业及工商管理专业本科以上学历；
2、五年以上行政人事管理经验，三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
3、受过战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的系统培训；
4、具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础；
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
6、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
7、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。 举报 分享

炜达科技股份有限公司是国家高新技术企业、国家信用评级 AAA、广东省名牌产品企业、广东省高成长企业、惠州市诚信示范单位，于2016年6月新三板挂牌上市（证券代码：837723）。
核心业务包括三大版块：
***大版块：建筑配套系统服务。主要为城市建筑体提供输电、变电、配电、机电、消防、泛光照明、通信网络等咨询、设计、施工和运维一体化服务。
第二大版块：电力能源综合应用。主要涵盖售电、风电、光伏、储能、充电桩、微电网、运维系统等新能源的投资、技术服务和托管业务。
第三大版块：智能应用服务。为建筑体提供智能电网、楼宇控制自动化、智能安防、智能家居、计算机系统集成配套服务。
目前，公同业务广布于粤港澳大湾区、粤东、粤西、粤北、京津冀、华中、华南等区域，业务领域涵盖：电网；政府楼堂馆所和市政工程；工业园区；住宅商业地产、酒店写字楼等。
公司总部位于广东省惠州市江北CBD商务区，现拥有一批高素质和经验丰富的复合型人才，未来五年，我们将在国内投资组建多家分/子公司或事业部，期待更多的有志之士，投身于电力及新能源领域，共同谱写智电新乐章。
我们秉承“事以专心，业以专注”的精神，传承“专注、责任、创新”的企业理念，实现“为城市创造活力”的愿景！