北京招聘

职位描述：
岗位职责

办理总公司员工入、离职、调动、社保等具体事宜
进行总公司员工劳动合同和档案管理
进行总公司员工考勤休假和劳动纪律管理
指导分支机构的劳动用工管理
进行人力资源相关报表信息的维护
完成领导交办的其他工作
岗位要求
本科及以上人力资源、法律等相关专业
2年以上人力资源工作经验，1年以上相关工作经验
具备人力资源、员工关系管理等方面知识，一定的公文写作能力，熟知相关劳动法律法规，熟悉社保、公积金办理流程
沟通能力强，工作主动热情，能够承受较高工作压力 举报 分享

迅得管理咨询（北京）有限公司总部设在北京，是一家专业从事金融行业高端职位招聘的人力资源公司。