北京招聘

职位描述：
岗位职责:
1、负责办理公司人员的入职、转正、离职等手续；
2、负责劳动合同的签订与续签，建立、维护人事档案；
3、社会保险办理级住房公积金提取等相关事宜；
3、负责每月员工考勤制作，饭补及加班统计，日常请假等事宜；
4、负责员工各项行政费用报销的审核工作；
5、协助完成公司重要活动的组织、年会及公司集体活动；
6、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施；
7、协助领导处理相关人事行政工作。

任职资格:
1、人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业本科以上学历；
2、熟悉劳动法相关的法律、法规；
3、良好的职业操守，细致、耐心、谨慎、踏实、稳重；
4、为人诚实正直，有一定的原则性，具有较强的保密意识和服务意识；
5、熟练使用office办公软件，尤其是Excel，了解excel函数技巧。 举报 分享

中软国际有限公司（以下简称：中软国际）成立于2000年，为香港主板上市公司，股票代码354。中软国际是中国大型综合性软件与信息服务企业，提供从咨询、解决方案、技术服务到IT人才培养的“端到端”软件及信息服务，目前已经覆盖政府、制造流通、金融银行、保险证券、移动应用、电信、高科技、公用事业、能源等多个行业。中软国际服务遍布全球，业务覆盖包括中国大陆和香港地区、美国普林斯顿、西雅图、奥斯丁和华盛顿、英国伦敦、爱尔兰都柏林和日本东京在内的数十个城市，服务于百余家跨国企业客户，员工逾29,000人。