北京招聘

职位描述：
任职要求：
1、从事微博、微信、论坛等新媒体推广3-5年；
2、熟悉SNS（社会化媒体）推广手段；
3、对新鲜事物具有极强的学习能力,执行力强；
4、具备媒体运营和策划能力；
5、具备收集、整合、伪原创的能力 。　
6、熟练操作过微博大V，或有微博私人大V账号者优先，熟悉通过微信转化营销手段
7、熟悉网络推广渠道和技术，例如:论坛推广、博客推广、邮件推广等；
8、思维灵活，理解能力强，有团队精神，有责任心，执行能力强，能承受较强的工作压力；
9、要有自己的案例，网络媒介资源丰富者优先。

职责范围：
1、负责官网、微信号、微信公众号、微商城运营管理工作；
2、负责内容的发布、管理及互动，提高粉丝活跃度，增加气氛；
3、收集用户意见及建议，进行数据分析；
4、挖掘网友的使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，协助完成专题策划、活动策划，并对策划案的执行效果进行跟踪；
5、分析运营数据，挖掘潜在用户资源，定位目标人群并提高产品在目标人群中的知名度；
6、熟练使用Office办公软件。

福利待遇：
1、入职当天签订正式劳动合同，办理五险，享受国家法定节假日及年假等；
2、提供具备竞争力的薪酬水平，人性化的福利待遇，员工入职年满1年后,按职位薪酬提升10%；
3、提供完整的培训体系和科学顺畅的晋升通道；
4、每年公司组织二次旅游活动；
5、工作时间：早九晚六，周末双休
6、加班公司给予调休和餐费补助，打车回家报销；
【我们将为最热爱金融行业的你提供丰厚待遇】：
规范健全的福利制度：为员工办理各项保险；
系统的学习提高机会：为员工提供多种培训、学习机会；
超常快速的晋升通道：为员工提供了横向和纵向的晋升通道；
充足的休假制度：双休、享有国家法定假日，及年假、婚假、产育假等假期；
活跃的企业文化：内部人才跨部门自愿调动机制，Easy Time 举报 分享

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