北京招聘

职位描述：

1. 及时学习、领会和宣传国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度。

2. 负责贯彻落实总公司各项财务管理及会计核算制度，组织制定分公司财务管理制度。
3. 确定分公司财务系统组织结构，合理划分各渠道部门，确定各工作岗位的工作职责。

4. 对内协调与分公司其他部门之间的工作关系；对外协调与税务、审计等监管机构的关系。

5. 负责组织分公司财务预算的编制、预算指标的分解和考核。

6. 定期组织本公司财务分析工作，为上级主管部门及本公司领导经营决策提供准确信息。

7. 负责分公司财务预算执行情况的检查和分析，提出预算控制建议及措施。

8. 组织日常会计核算工作。

9. 保证分公司严格执行总公司帐户管理、资金限额的管理规定，合理组织资金的调拨与使用，杜绝违反规定运用资金。

10.负责本公司财务队伍的建设，组织财务人员的培训及考核。

任职要求：
1. 五年以上的保险公司财务工作经验。
2. 统招全日制大学本科及以上学历。
3. 熟悉财会管理系统。
4. 较好的与人相处的能力，反应灵敏和道德标准，有效自我激励及管理和成为团队的一员。
5 .具有诚信和好的道德观念。

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恒安标准人寿保险有限公司于2003年12月开业，股东双方为天津市泰达国际控股（集团）有限公司和英国标准人寿保险公司。2015年公司注册资本为30.37亿元人民币，双方各出资50%，总部设在天津。

公司成立10年，机构拓展覆盖全国，已设立天津、青岛、北京、山东、江苏、辽宁、四川、河南、广东、大连等10家分公司，中心支公司、支公司、营销服务部等销售机构达到69家。
恒安标准作为一家合资寿险公司，一直秉承以客户为中心立足市场，建立涵盖客户全生命周期的保险产品体系，满足客户在风险保障和养老等多方面的需求，是公司致力追求的服务宗旨。

公司文化 Company Culture
 
恒安标准人寿深知，没有文化引领的企业是短视的，更无法凝聚人心创造伟大事业。公司在努力推动业务发展的同时，也非常重视企业文化的建设，确立了“诚信、稳健、创新”的价值观，要求员工对客户、股东诚信不欺，始终将稳健经营作为***准则，并在各个业务环节致力于创新。
身为有责任的金融企业，恒安标准人寿旨在启发公众对寿险功能和意义更深层次的思索——寿险可以为客户在不同人生阶段提供安全保障，帮助其实现财富积累，提高生活品质。

公司愿景：成为富于创新和值得信赖的寿险与财务规划专家
公司使命：为客户提供诚信的服务，为股东创造价值，为员工提供全面发展的成长平台
公司价值观：诚信、稳健、创新
品牌口号：生活比生存更广阔