制造部经理
中山新特丽照明电器有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:外资(非欧美)
- 公司行业:机械/设备/重工
职位信息
- 发布日期:2017-01-19
- 工作地点:中山
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:8000-10000/月
- 职位类别:工厂经理/厂长
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1.主持制造部日常工作,向公司总经理或指定管理者负责。
2.参与营销事业部下达的订单评审,并按照客户的交期要求组织、协调、指挥所属各生产单位,确保按时交货。
3.合理利用现有资源提升产品品质,控制制造过程的不良率、不合格率。
4.准确评估制造产能,根据生产订单及时提出产能增减及调整计划。
5.协调公司技术、工艺、采购、生产计划,确保生产有序。
6.落实客户投诉的各项纠正预防措施,配合质量事故追溯。
7.运用IE等科学工具策划、组织项目改善活动。
8.负责本部门5S、安全管理,为本部门5S管理及安全生产第一责任人。
9.负责制造部员工的招聘、培训、绩效考核及转正定级。
10.负责所属员工待遇、奖罚、辞退的提报和审核。
11.负责本部门内部员工的调动核准,跨部门员工调动的审核。
12.按照公司规定对属下员工请假的核准及审核权。
13.上级临时交办的其他事务。
任职条件:
1.大学本科毕业,45岁以下,管理类专业,有机械或机电类背景优先考虑。
2.制造型企业生产管理经理以上岗位经验5年以上,精通ISO、5S、精益生产等在企业的运用。
3.熟悉企业的基本运作,对五金机加工及灯具组装工序熟悉。
4.数据意识强,善于运用统计数据分析,理顺各生产瓶颈。
5.具备良好的团队组织及管理能力,强有力的执行能力。
6.良好的沟通及较好的演讲能力,能胜任高强度的工作压力。
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岗位职责:
1.主持制造部日常工作,向公司总经理或指定管理者负责。
2.参与营销事业部下达的订单评审,并按照客户的交期要求组织、协调、指挥所属各生产单位,确保按时交货。
3.合理利用现有资源提升产品品质,控制制造过程的不良率、不合格率。
4.准确评估制造产能,根据生产订单及时提出产能增减及调整计划。
5.协调公司技术、工艺、采购、生产计划,确保生产有序。
6.落实客户投诉的各项纠正预防措施,配合质量事故追溯。
7.运用IE等科学工具策划、组织项目改善活动。
8.负责本部门5S、安全管理,为本部门5S管理及安全生产第一责任人。
9.负责制造部员工的招聘、培训、绩效考核及转正定级。
10.负责所属员工待遇、奖罚、辞退的提报和审核。
11.负责本部门内部员工的调动核准,跨部门员工调动的审核。
12.按照公司规定对属下员工请假的核准及审核权。
13.上级临时交办的其他事务。
任职条件:
1.大学本科毕业,45岁以下,管理类专业,有机械或机电类背景优先考虑。
2.制造型企业生产管理经理以上岗位经验5年以上,精通ISO、5S、精益生产等在企业的运用。
3.熟悉企业的基本运作,对五金机加工及灯具组装工序熟悉。
4.数据意识强,善于运用统计数据分析,理顺各生产瓶颈。
5.具备良好的团队组织及管理能力,强有力的执行能力。
6.良好的沟通及较好的演讲能力,能胜任高强度的工作压力。
职能类别: 工厂经理/厂长
关键字: 生产协调 资源分配 5S管理 部门管控
公司介绍
新特丽照明始创于1996年,隶属于香港COMELY国际投资有限公司,是一家集研发、制造、销售高品质照明产品于一体的港资企业。生产基地坐落于广东省中山市火炬开发区,地理位置优越,交通便利;公司环境优美,现有员工1000余名,厂区总建筑面积达十余万平方米。
公司产品主销欧美发达国家和国内各大中城市,产品质量已通过德国GS、英国BSI、美国UL、加拿大CSA等多个发达国家专业认证机构的认证,并先后获得中国国家CCC产品强制性认证,中国“强优企业”、“最受欢迎现代灯品牌”、“十大知名灯饰品牌”、“现代简约灯单品冠军”、“高工LED产研----金球奖”、“2013中国国际照明灯具设计大赛一等奖”、“2014中国国际照明灯具设计大赛二等奖”“2016中国LED照明灯饰100强”“2016中国国际照明灯具设计大赛一等奖”“省级出口质量安全示范区企业”等荣誉称号。
公司坚持企业与员工共同成长的双赢策略,诚邀广大有识之士热情加盟,与新特丽携手共创美好未来!
在职期间公司为员工提供如下福利:
工作时间:办公系统五天八小时制,生产系统六天制;
社会保险:公司为员工购买社会保险和商业保险。
工资发放:每月15日准时发放上个月工资,决不拖欠,另每年视绩效情况加薪。
伙食补贴:公司提供食堂,生产员工包吃,办公系统人员每月补贴生活费300元,在食堂就餐自由选择凡工作时间达到或超过24时,即补贴夜宵餐费。
免费住宿:办公管理人员1-2人/间,生产员工3-4人/间,宿舍设有冲凉房、洗手间、饮水机、空调,并有热水供应,水电费公司定额补贴,超出部分由宿舍人员平摊。
奖金津贴:公司实行绩效考核,生产员工月度考核达标奖励100-500元,享有600-3600元/年的工龄津贴,每月计件奖、质量奖300-800元,春节假期补贴400-550元,并享有年度加薪。
文娱活动:厂区内设有篮球场、羽毛球场、乒乓球室及娱乐活动中心等各种娱乐设施,并定期举办各类比赛。
培训晋升:公司为员工提供各类技能、管理等知识培训,并且为员工提供良好的晋升机会及发展空间。
其他奖励:公司设功勋员工奖(金戒指),优秀员工奖、技能标兵奖,奖金丰厚。
公司产品主销欧美发达国家和国内各大中城市,产品质量已通过德国GS、英国BSI、美国UL、加拿大CSA等多个发达国家专业认证机构的认证,并先后获得中国国家CCC产品强制性认证,中国“强优企业”、“最受欢迎现代灯品牌”、“十大知名灯饰品牌”、“现代简约灯单品冠军”、“高工LED产研----金球奖”、“2013中国国际照明灯具设计大赛一等奖”、“2014中国国际照明灯具设计大赛二等奖”“2016中国LED照明灯饰100强”“2016中国国际照明灯具设计大赛一等奖”“省级出口质量安全示范区企业”等荣誉称号。
公司坚持企业与员工共同成长的双赢策略,诚邀广大有识之士热情加盟,与新特丽携手共创美好未来!
在职期间公司为员工提供如下福利:
工作时间:办公系统五天八小时制,生产系统六天制;
社会保险:公司为员工购买社会保险和商业保险。
工资发放:每月15日准时发放上个月工资,决不拖欠,另每年视绩效情况加薪。
伙食补贴:公司提供食堂,生产员工包吃,办公系统人员每月补贴生活费300元,在食堂就餐自由选择凡工作时间达到或超过24时,即补贴夜宵餐费。
免费住宿:办公管理人员1-2人/间,生产员工3-4人/间,宿舍设有冲凉房、洗手间、饮水机、空调,并有热水供应,水电费公司定额补贴,超出部分由宿舍人员平摊。
奖金津贴:公司实行绩效考核,生产员工月度考核达标奖励100-500元,享有600-3600元/年的工龄津贴,每月计件奖、质量奖300-800元,春节假期补贴400-550元,并享有年度加薪。
文娱活动:厂区内设有篮球场、羽毛球场、乒乓球室及娱乐活动中心等各种娱乐设施,并定期举办各类比赛。
培训晋升:公司为员工提供各类技能、管理等知识培训,并且为员工提供良好的晋升机会及发展空间。
其他奖励:公司设功勋员工奖(金戒指),优秀员工奖、技能标兵奖,奖金丰厚。
联系方式
- Email:hr@comelylite.com
- 公司地址:地址:span中山火炬开发区十涌路27号